{"id":6798,"date":"2026-09-08T10:55:41","date_gmt":"2026-09-08T10:55:41","guid":{"rendered":"https:\/\/fabi-bi.it\/?p=6798"},"modified":"2026-09-08T11:40:36","modified_gmt":"2026-09-08T11:40:36","slug":"area-operativa-riprendiamo-il-confronto-dal-personale-operaio","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/fabi-bi.it\/index.php\/2026\/09\/08\/area-operativa-riprendiamo-il-confronto-dal-personale-operaio\/","title":{"rendered":"Area Operativa: riprendiamo il confronto dal personale operaio"},"content":{"rendered":"<p class=\"PDq2pG_selectionAnchorContainer\" data-start=\"145\" data-end=\"359\">La trattativa sulla riforma dell\u2019Area Operativa prosegue e, sulla base delle informazioni rese disponibili finora, abbiamo cercato di analizzare nel modo pi\u00f9 approfondito possibile le proposte dell\u2019Amministrazione.<\/p>\n<p data-start=\"361\" data-end=\"658\">Ma una riforma che riguarda lavoro, professionalit\u00e0 e prospettive di carriera non pu\u00f2 essere valutata soltanto attraverso schemi e tabelle. Per questo vogliamo <strong data-start=\"521\" data-end=\"593\">riprendere il confronto diretto con il personale dell\u2019Area Operativa<\/strong>, dedicando incontri specifici alle diverse realt\u00e0 professionali.<\/p>\n<h3 data-section-id=\"161rnp2\" data-start=\"660\" data-end=\"688\">Si comincia dagli operai<\/h3>\n<p data-start=\"690\" data-end=\"746\">Il primo webinar sar\u00e0 dedicato al <strong data-start=\"724\" data-end=\"745\">personale operaio<\/strong>:<\/p>\n<h4 data-start=\"748\" data-end=\"801\"><strong data-start=\"748\" data-end=\"801\">Gioved\u00ec 17 settembre 2026, dalle 12:45 alle 13:45<\/strong><\/h4>\n<p data-start=\"803\" data-end=\"871\"><strong data-start=\"803\" data-end=\"871\"><a class=\"decorated-link cursor-pointer\" href=\"http:\/\/meet.google.com\/xge-gymh-gor\" target=\"_new\" rel=\"noopener\" data-start=\"805\" data-end=\"869\">PARTECIPA SU GOOGLE MEET<\/a><\/strong><\/p>\n<p data-start=\"873\" data-end=\"919\">Link diretto: <a href=\"http:\/\/meet.google.com\/xge-gymh-gor\"><strong data-start=\"887\" data-end=\"919\">meet.google.com\/xge-gymh-gor<\/strong><\/a><\/p>\n<p data-start=\"921\" data-end=\"1020\">Per chi avesse difficolt\u00e0 a collegarsi tramite Meet \u00e8 disponibile anche il collegamento telefonico:<\/p>\n<p data-start=\"1022\" data-end=\"1066\"><strong data-start=\"1022\" data-end=\"1042\">+39 02 3041 9563<\/strong><br data-start=\"1042\" data-end=\"1045\" \/>PIN: <strong data-start=\"1050\" data-end=\"1066\">811 656 992#<\/strong><\/p>\n<p data-start=\"1068\" data-end=\"1340\">L\u2019incontro si svolge nella fascia della pausa pranzo e <strong data-start=\"1123\" data-end=\"1176\">non richiede l\u2019utilizzo di permessi per assemblea<\/strong>. Ciascuno dovr\u00e0 naturalmente verificare, in relazione al proprio orario di lavoro, a eventuali turni e agli altri vincoli operativi, la possibilit\u00e0 di partecipare.<\/p>\n<h3 data-section-id=\"cnoo3f\" data-start=\"1342\" data-end=\"1388\">Vogliamo ascoltare chi la riforma la vivr\u00e0<\/h3>\n<p data-start=\"1390\" data-end=\"1529\">Illustreremo ci\u00f2 che abbiamo potuto ricostruire delle proposte finora avanzate dall\u2019Amministrazione e le valutazioni che ne abbiamo tratto.<\/p>\n<p data-start=\"1531\" data-end=\"1710\">Ma soprattutto vogliamo ascoltare direttamente le persone interessate: <strong data-start=\"1602\" data-end=\"1709\">sensazioni, esperienze, aspettative, proposte, preoccupazioni e anche le amarezze accumulate negli anni<\/strong>.<\/p>\n<p data-start=\"1712\" data-end=\"2016\">Sulla carriera operaia abbiamo gi\u00e0 analizzato gli attuali meccanismi di avanzamento e le criticit\u00e0 che ne derivano. Il confronto diretto pu\u00f2 aiutarci a capire meglio quali aspetti della riforma rispondano davvero ai problemi esistenti e quali rischino invece di lasciarli irrisolti o di crearne di nuovi.<\/p>\n<h3 class=\"PDq2pG_selectionAnchorContainer\" data-section-id=\"d0w5gn\" data-start=\"541\" data-end=\"583\">Abbiamo gi\u00e0 sperimentato questo metodo<\/h3>\n<p data-start=\"585\" data-end=\"966\">Il confronto diretto con il personale non \u00e8 una novit\u00e0. Nel webinar dedicato ai Coadiutori e in quello dedicato agli Assistenti (da vice assistente a primo assistente) sono emersi problemi e proposte che abbiamo poi ripreso nei nostri approfondimenti sulla parte alta dell\u2019Area Operativa: identit\u00e0 professionale, prospettive di carriera, valorizzazione delle competenze e rapporto con l\u2019Area Manageriale.<\/p>\n<p data-start=\"1712\" data-end=\"2016\"><strong data-start=\"968\" data-end=\"1169\"><a class=\"decorated-link\" href=\"https:\/\/fabi-bi.it\/index.php\/2026\/03\/13\/capire-gli-avanzamenti-episodio-16-la-compressione-degli-avanzamenti-nella-parte-alta-dellarea-operativa\/?utm_source=chatgpt.com\" target=\"_new\" rel=\"noopener\" data-start=\"970\" data-end=\"1167\">Rileggi cosa \u00e8 emerso dal webinar sui Coadiutori<\/a><\/strong><\/p>\n<h3 data-section-id=\"1kc2htx\" data-start=\"2018\" data-end=\"2048\">Un percorso che continuer\u00e0<\/h3>\n<p data-start=\"2050\" data-end=\"2163\">Quello del 17 settembre sar\u00e0 il primo di una nuova serie di incontri. A seguire organizzeremo webinar dedicati a:<\/p>\n<ul data-start=\"2165\" data-end=\"2282\">\n<li data-section-id=\"1qblfwc\" data-start=\"2165\" data-end=\"2240\"><strong data-start=\"2167\" data-end=\"2239\">Vice Assistenti, Assistenti, Assistenti superiori e Primi Assistenti<\/strong>;<\/li>\n<li data-section-id=\"1aha81k\" data-start=\"2241\" data-end=\"2282\"><strong data-start=\"2243\" data-end=\"2281\">Coadiutori e Coadiutori principali<\/strong>.<\/li>\n<\/ul>\n<p data-start=\"2284\" data-end=\"2671\">Non partiamo da zero. Il precedente confronto con i Coadiutori ci ha gi\u00e0 mostrato quanto sia utile affiancare all\u2019analisi delle norme l\u2019esperienza concreta delle persone: da quell\u2019incontro erano emersi temi relativi all\u2019identit\u00e0 professionale, alla valorizzazione dell\u2019esperienza, alle prospettive di carriera e al rapporto con l\u2019Area Manageriale, poi ripresi nei nostri approfondimenti.<\/p>\n<p data-start=\"2673\" data-end=\"2841\">\u00c8 il metodo che vogliamo continuare a seguire: <strong data-start=\"2720\" data-end=\"2841\">studiare le proposte, formulare le nostre valutazioni e confrontarle con chi quelle regole dovr\u00e0 viverle ogni giorno.<\/strong><\/p>\n<blockquote data-start=\"2843\" data-end=\"3065\">\n<p data-start=\"2845\" data-end=\"3065\"><strong data-start=\"2845\" data-end=\"2877\">Registrazione e trascrizione<\/strong><br data-start=\"2877\" data-end=\"2880\" \/>Il webinar sar\u00e0 registrato e trascritto esclusivamente per uso interno della FABI-BI, allo scopo di conservare traccia delle osservazioni e delle proposte emerse durante il confronto.<\/p>\n<\/blockquote>\n<blockquote data-start=\"3123\" data-end=\"3328\">\n<p data-start=\"3125\" data-end=\"3328\">Non puoi partecipare? Puoi comunque inviarci osservazioni e proposte commentando questo articolo oppure scrivendo a <a href=\"mailto:segreteria@fabi-bi.it?subject=Riforma%20Area%20Operativa%20-%20personale%20operaio\"><strong data-start=\"3241\" data-end=\"3266\">segreteria@fabi-bi.it <\/strong><\/a>con oggetto <strong data-start=\"3279\" data-end=\"3327\">\u201cRiforma Area Operativa \u2013 personale operaio\u201d<\/strong>.<\/p>\n<\/blockquote>\n<h3>Per approfondire<\/h3>\n<p>Leggi il nostro <a href=\"https:\/\/fabi-bi.it\/index.php\/2025\/09\/11\/avanzamenti-operai-terza-categoria-junior\/\">approfondimento sulla carriera degli operai<\/a>, dove avevamo gi\u00e0 analizzato i passaggi da 3\u00aa junior a 3\u00aa e da 3\u00aa a 2\u00aa categoria.<\/p>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"<p>Riprende il confronto FABI-BI sulla riforma dell\u2019Area Operativa. 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