Tag: salute

Caldo negli uffici: attenzione anche all’acqua nei bottiglioni

Un bottiglione d’acqua fortemente deformato dal caldo riporta l’attenzione sulle temperature negli uffici. Se il contenitore presenta alterazioni evidenti, è prudente non utilizzarlo e chiederne la sostituzione. FABI-BI invita colleghe e colleghi a segnalare casi analoghi.
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Polizza sanitaria: il mercato non è un alibi

La Banca presenta le nuove condizioni della polizza sanitaria come coerenti con il mercato. Ma il confronto con IVASS, UniCredit, Regione Lazio e AdER dimostra che nello stesso mercato esistono modelli e livelli di tutela molto diversi.
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SIDIEF: caldo estremo, case senza climatizzatore. Non si può più aspettare

Le estati sempre più calde rendono urgente l'adeguamento degli immobili SIDIEF privi di sistemi adeguati di raffrescamento. Servono una ricognizione delle situazioni più critiche, soluzioni efficienti e una programmazione degli interventi prima della prossima estate.
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Mensa: il problema è chi fa le domande?

La risposta della Banca sul servizio mensa lascia aperte molte questioni, presenta strumenti incompleti come adeguati e contiene un richiamo improprio al ruolo delle Organizzazioni Sindacali. La FABI-BI continuerà a verificare il rispetto del capitolato e a chiedere risposte documentate.
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Mensa aziendale: EVO sulla carta, altro nelle ricette

Il capitolato dice olio EVO come regola generale. Il ricettario tecnico, invece, in molti casi dice altro. Abbiamo chiesto chiarimenti e allineamento immediato.
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Mensa aziendale: lettere inviate e parte la campagna “100 segnalazioni”

FABI-BI ha inviato due lettere formali per verificare l’applicazione del contratto di ristorazione e chiede maggiore equilibrio nutrizionale e inclusione nei menù. Parte la campagna “100 segnalazioni”.
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Postazioni di lavoro: una proposta, due articoli, nessuna risposta

FABI-BI ha presentato a luglio 2025 una proposta di ammodernamento delle postazioni e l’ha formalizzata a settembre. Dopo due articoli di approfondimento e la conclusione della rilevazione SLC, non è arrivato alcun riscontro. Invitiamo colleghe e colleghi a segnalarci ulteriori criticità ed esigenze.
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Polizza sanitaria: perché la gara è andata deserta e come riequilibrare il sistema

La gara sanitaria è andata deserta e i premi aumentano. Prima di cercare cause esterne, guardiamo ai meccanismi interni: regole di accesso, evoluzione dell’età di copertura, prestazioni “a consumo” e selezione avversa. Dai dati e dalla storia contrattuale emergono squilibri correggibili: più risorse nella transizione, regole stabili contro la selezione avversa e garanzia di accesso per i futuri pensionati fino ad almeno 85 anni.
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Lipoproteina(a): la Banca dice no. Il perchè non convince.

La Banca ha respinto la proposta FABI di inserire la lipoproteina(a) nel check-up aziendale. Un esame utile, raccomandato, semplice. Abbiamo risposto, punto per punto.
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Pranzo di Natale: risposta corretta, integrazione minima

Abbiamo chiesto un menù di Natale davvero inclusivo: non “piatto in bianco”, ma un’alternativa di festa e bilanciata, con proteine vegetali. L’Amministrazione ha risposto e ha integrato il menù, ma con soluzioni minimali (crema di ceci e tortino di verdure) che non centrano la richiesta principale. Proponiamo uno standard semplice per i menù “evento” e rimandiamo al nostro precedente articolo sulla mensa e sulla dieta mediterranea.
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